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学院院长岗位职责

发表时间:2020-01-31 热度:

  1、召集和主持学院管理层会议,组织讨论和决定学院的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。

  2、负责建立和完善学院培训模式、体系、制度和流程。

  3、负责课程建设。根据企业发展要求和实际需要,制定学院学科建设规划,做好学科调整,实现学科建设目标。组织力量开展学科研究和合作开发。

  4、负责师资队伍建设。引进并合理使用人才,加强教职工的教育和管理,并不断提高教职工的政治业务素质和管理水平。

  5、负责主持教材编订工作。

  6、负责学校领导梯队的体系,包括企业的人才理念、战略、政策、制度和流程。

  7、负责管理学校资产的申报,依法合理使用学校经费和资金。

  9、负责建立和实施本校经费管理与使用情况的通报制度。

  10、代表学校参与集团的各项会议,负责对外的交流联络工作。

  11、签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料。

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